надано пресслужбою
Повернення до звичайного життя та професійна реалізація ветеранів – це загальна задача для соціуму. І готуватися до цього слід саме йому, суспільству, а не лише військовим, які повертаються після служби – стверджують в robota.ua. Питання пристосування після пережитого на війні – це комплексний та непростий процес, що потребує дій з боку уряду, підприємств та кожного українця.
На сьогоднішній день, програми реінтеграції ветеранів стають частиною корпоративної етики фірм, об’єднуючи ментальне, емоційне та фізичне оновлення. Період адаптації у кожного свій, але існує спільний висновок: спортивні заняття часто стають важливим кроком на шляху до відновлення, соціальної інтеграції та самовираження. І це те, що компанії не можуть відкидати, коли йдеться про повернення військових у сферу праці.
Чому інклюзивний спорт повинен стати ключовим завданням у процесі реабілітації ветеранів? Як підприємства і robota.ua зокрема підтримують дані ініціативи?
Інклюзивний спорт – ефективний інструмент повернення до цивільного життя та трудової діяльності
Українські організації проходять етап реінтеграції військових уперше та вчаться на особистому досвіді. Разом з тим, зараз вони вже мають деякі інструменти та стратегії, які показали свою дієвість. Досвід показує, що програми інклюзивного спорту для захисників і захисниць створюють основу, без якої повернення до звичайного та трудового життя стає набагато складнішим.
Спортивні заняття є одним з основних засобів відновлення після травм і пошкоджень, але його користь не обмежується лише фізичним відновленням. Спортивні заняття – це також про самоконтроль, сталість, міцність спільноти, нові цілі та віру в особисті можливості – про те, без чого важко уявити щасливе життя та успішну кар’єру. Всі ці плюси інклюзивного спорту для ветеранів та його важливість для країни підтверджують результати дослідження «Радість руху», проведеного Ярославою Братусь, старшою аналітикинею Центру ініціатив «Повернись живим».
Цього року Україна офіційно закріпила інклюзивний спорт як окремий напрямок розвитку фізичної культури – це створює державні гарантії можливості військовим до спортивної реабілітації.
Майже будь-який вид спорту може бути адаптовано для людей з інвалідністю, як в індивідуальних, так і в групових форматах. Фізична діяльність позитивно впливає на здоров’я, формує впевненість у собі, повертає контроль над тілом і життям, а також допомагає розкрити свій потенціал. Інклюзивний спорт для ветеранів – це місце, де можна реалізувати власні амбіції та знайти додаткову підтримку.
Фізичне відновлення, моральний стан та зміцнення самоповаги прямо впливають на готовність людини працювати. З цієї причини інклюзивний спорт часто стає потрібним і навіть першим кроком на шляху до повернення військових у сферу праці.
Роль психологічної стійкості у працевлаштуванні та професійній адаптації
Інклюзивний спорт – не чудодійний засіб, але він безсумнівно відіграє важливу роль у зручному поверненні до звичайного життя, допомагаючи військовим зменшити тривожність і впоратися з наслідками відокремлення.
Компанії все частіше інвестують ресурси в цей етап відновлення, тому що психологічний стан – це те, з чого потрібно починати процес адаптації захисників до роботи.
Необхідно зрозуміти: коли мова йде про працевлаштування ветеранів, в першу чергу мається на увазі їх здатність бути частиною робочого колективу. І це комплексна робота, одним із головних напрямів якої є саме психологічне здоров’я, емоційна стійкість та моральний добробут. Інклюзивний спорт відновлює можливість працювати в команді, брати відповідальність і витримувати навантаження.
Крім цього, фізичні заняття та змагання часто стають місцем для соціальної взаємодії, встановлення зв’язків та командної роботи. А все це в поєднанні з психологічною стійкістю, яку формує спорт, є базовою умовою успішної інтеграції військових у робочі колективи.
Від спортивних навичок – до професійних компетенцій для ринку праці
Коли мова йде про інклюзивний спорт і його вплив на реабілітацію військових, не можна применшувати його цінність для професійного зростання. Командна взаємодія, систематична робота над собою, сталість, відповідальність за результат, самоконтроль, лідерство, стійкість до стресу, мотивація – всі ці якості розвиває спорт, і всі вони є важливими soft skills для будь-якої посади та будь-якої професійної ролі.
Ветерани, які проходять програми інклюзивного спорту для повернення до цивільного життя та кар’єрної реінтеграції, також отримують навички, які особливо цінує ринок праці. Таким чином, спортивні спільноти стають простором соціалізації та підготовки до успішного повернення у професійне життя.
Внесок бізнесу і robota.ua в розвиток адаптивного спорту: міст між реабілітацією і ринком праці
Інклюзивний спорт з кожним роком розвивається в Україні все швидше. І підтримка цих ініціатив з боку компаній є суттєвим елементом системного повернення ветеранів до активного професійного життя.
Підтримка інклюзивного спорту та формування культури рівних можливостей для військових на ринку праці є великою інвестицією в людський капітал, а не одноразовою допомогою. Тому сьогодні важливо, щоб і невеликі місцеві підприємства, і великі національні організації бачили в цьому ключовий фактор відновлення та реінтеграції військових і направляли інвестиції в інклюзивний спорт.
Ігор Крицак,
старший фахівець ветеранського відділу Центру ініціатив «Повернись живим»
Перспективи інклюзивного спорту в Україні є дуже великими. По-перше, це про відновлення та соціальну реінтеграцію, повернення ветеранів до життя, а також про формування нової культури поваги до служби. Це може перерости в систему, а згодом – у мережу регіональних осередків: не один центр у столиці, а 10–20 точок по країні з тренерами, інфраструктурою та доступом до інвентарю. Досвід показує, що цілком реальними є також ліги та національні чемпіонати, які формують ком’юніті та дають мотивацію. Спортивні заняття можуть і мають бути повноцінною частиною реабілітаційного шляху. Досяжною є також міжнародна інтеграція: сильні збірні, відбори та підготовка до міжнародних заходів (Invictus/Warrior Games). Це – вершина мотивації, але базою і фундаментом залишається системний масовий рівень.
Важливою подією на шляху до становлення інклюзивного спорту як важливого напряму адаптації захисників стали перші всеукраїнські мультиспортивні змагання для ветеранів ГАРТ, організовані Центром ініціатив «Повернись живим». Одним із партнерів заходу стала платформа з пошуку роботи в Україні robota.ua.
Гліб Стрижко,
ветеран і консультант з питань ветеранських продуктів на robota.ua
Для нас як для платформи з пошуку роботи дуже важливо підтримувати ініціативи, які допомагають у поверненні ветеранів до активного життя. Саме завдяки таким заходам вони ставатимуть активнішими, шукатимуть роботу та допомагатимуть розвивати нашу країну.
Гліб Стрижко, ветеран і консультант з питань ветеранських продуктів на robota.ua
Позиція robota.ua як учасника ринку праці та працевлаштування полягає в тому, щоб вважати інклюзивний спорт як правильний етап між відновленням і поверненням до трудової діяльності.
Валерій Решетняк,
CEO robota.ua
Для robota.ua і для мене особисто це велика честь – бути партнером змагань ГАРТ. Для нас це важливо, тому що змагання з інклюзивного спорту допомагають ветеранам повернутися в суспільство та адаптуватися як фізично, так і психологічно. Потім вони стануть повноцінними учасниками ринку праці.
Валерій Решетняк, CEO robota.ua
Підтримуючи впровадження програм інклюзивного спорту, бізнес і robota.ua допомагають поверненню ветеранів до активного економічного життя та утворенню стабільного ринку праці.
«Підприємства можуть прискорити розвиток ветеранського спорту та допомогти перетворити його з героїчних зусиль ентузіастів у сталу та сильну індустрію. Тут може йти мова про багаторічні програми (два–три роки+) замість разової підтримки, співфінансування регіональних ініціатив, гранти для тренерів/ветеранських ГО/спортивних провайдерів/участь у змаганнях. Робота має відбуватися у трьох ключових напрямах: інфраструктура і доступ (ремонт, реконструкція, логістика); інвентар і технології (інклюзивні тренажери, обслуговування та ремонт обладнання); люди й комунікація (волонтерські програми, менторство, медіапідтримка, залучення співробітників). Коли поруч стоять сильні бренди, це підвищує довіру суспільства, допомагає залучати громади та владу, створює стандарт якості. У комплексі це є дуже ефективним для бізнесу: вимірюваний ESG/CSR-ефект, потужна комунікація підтримки ветеранів через реальні дії, а також залучення найкращих талантів, адже люди хочуть працювати в компаніях, які підтримують такі ініціативи», – вважає Ігор Крицак.