Заробітки в Україні 2026 – хто отримує найбільше
Середній рівень заробітної плати в Україні станом на травень наблизився до 31 тисячі гривень, при цьому лідерство за доходами зберігає ІТ-сектор із середнім заробітком 77 тисяч гривень щомісяця. Оцінити власні статки на тлі ринкових показників можна за допомогою ШІ-сервісу “Зарплатометр”, який звіряє введені дані з фактичними цифрами на ринку. За прогнозами експертів з кадрових порталів, у третьому кварталі кількість пропозицій роботи стабілізується на рівні 110-115 тисяч. Найбільш активно за працівників змагаються роботодавці у сферах будівництва, транспорту та виробництва.
Війна, що триває п’ятий рік, суттєво трансформувала ситуацію на ринку праці України, і тепер правила диктує не роботодавець, а працівник, за умови, що він володіє затребуваними навичками, як зазначає ТСН. Підкреслюється, що бізнес досі не пристосувався до одного явища – постійного та масштабного дефіциту робочої сили.
Загальнонаціональну статистику значно “підтягує” столиця: у Києві середній офіційний заробіток перевищує 47 тис. грн, тоді як у Чернівецькій, Кіровоградській та Чернігівській областях реальні цифри коливаються в межах 22-23 тис. грн. Член Економічного дискусійного клубу, заслужений економіст України Олег Пендзин звертає увагу на ще один аспект офіційної статистики.
“Офіційна статистика Держстату традиційно охоплює лише великі та середні підприємства з кількістю працівників від 10 осіб”, – пояснив Пендзин.
За його словами, малий бізнес, ФОПи та приблизно 3 млн неофіційно працевлаштованих залишаються поза офіційним обліком, тому реальна медіанна заробітна плата в регіонах тримається на рівні 20-23 тис. грн.
Хто отримує найбільше у 2026 році
Згідно з даними кадрових порталів Work.ua та robota.ua, попит змістився від творчих напрямків – маркетингу, PR, дизайну – до реального сектору та ключових галузей життєзабезпечення країни. Найбільше за працівників змагаються за “синіх комірців”, тобто людей, які виконують фізичну роботу. Ось основні орієнтири заробітків у ключових сферах:
- ІТ – в середньому 77 тис. грн на місяць, галузь-лідер за оплатою;
- Будівництво – муляри, фасадники та плиточники заробляють 55-65 тис. грн, середній показник по галузі – 35 тис. грн;
- Транспорт та автосервіс – водії на міжнародних та внутрішніх маршрутах, автомеханіки та оператори спецтехніки отримують в середньому 34 тис. грн, а вузькоспеціалізовані фахівці – від 45 тис. грн;
- Робітничі професії та промисловість – електрики, зварювальники та монтажники в середньому отримують 33 тис. грн, комплектувальники та допоміжні працівники – від 25 тис. грн;
- Державний сектор – середній заробіток в апаратах центральних органів влади склав 60,7-65 тис. грн, у територіальних підрозділах обласного рівня – близько 36 тис. грн.
Розрахунковий середній заробіток військовослужбовців в Україні становив приблизно 50-60 тис. грн – це узагальнений показник між тиловими службами та тими, хто виконував завдання на передовій. Обіцяні владою підвищення зарплат вже відчувають медики та освітяни: лікарям первинної та екстреної допомоги вдалося підняти оклад до 35 тис. грн завдяки додатковому фінансуванню через НСЗУ.
Розрахунковий середній заробіток військовослужбовців в Україні становив приблизно 50-60 тис. грн, фото: Інформатор
Ветерани стають новим активом для бізнесу
Одним із ключових зрушень року стала масова інтеграція ветеранів війни та осіб з інвалідністю на ринок праці. Ветерани з серйозними травмами або ампутаціями демонструють високу результативність у сферах, що вимагають концентрації та стресостійкості – кібербезпеці, ІТ, управлінні безпілотними системами, моніторингу даних та аналізі логістики. Великі агрохолдинги та промислові корпорації вже впроваджують програми адаптації – облаштовують пандуси та підйомники, автоматизують робочі місця та проводять тренінги з корпоративної культури для співробітників.
Разом із ветеранами новим фундаментом економіки стають жінки та пенсіонери, які заповнюють вакансії у секторах, де раніше їхня присутність була незначною. Прогнози Work.ua та robota.ua на третій квартал свідчать, що кількість пропозицій роботи стабілізується, а конкуренція роботодавців за кваліфікованих робітників залишатиметься високою.
Зростання зарплат в ІТ та посилення гендерної нерівності
Раніше ми повідомляли, що заробітки тестувальників в Україні різко збільшилися у 2026 році за даними DOU: у Києві та Львові медіанний оклад QA-фахівців сягнув 2500 доларів, що підтверджує загальну тенденцію зростання вартості ІТ-спеціалістів на ринку праці. Також ми писали, що жінки в Україні недооцінюють свої зарплатні очікування вже на етапі подання резюме, що виявив аналіз бази robota.ua. Це сприяє формуванню гендерного розриву в оплаті праці ще до початку співбесід.